媒体获取的一段内部会议录音显示，Meta首席执行官马克・扎克伯格于周四一场内部全员沟通会上 ，承认公司大规模架构重组存在诸多问题 ，并表示旗下名为AI智能代理的相关系统研发推进速度未达自身预期。
扎克伯格补充称，本次包含大规模裁员在内的企业重组流程推进得不够顺畅 ，管理层此前对改革落地时间节点出现误判 。
今年早些时候 ，扎克伯格与Meta其他高管一直在适度调整部分组织改革举措，但并未从根本上转变整体战略方向 。今年5月 ，公司裁撤全球约10%员工 ，并将约7000名员工调岗至人工智能专项团队；此番调整引发员工不满，团队士气也受到负面影响。
此次组织变动是大范围重组计划的一环 ，核心目的是腾出资金投入高成本人工智能基础设施建设 ，同时借助AI赋能办公提升运营效率，巩固Meta竞争优势 。扎克伯格曾在5月向员工表态 ，今年不会再开展全公司范围裁员 ，但不少员工对此存疑 。
他表示，事后复盘来看，“过去至少四个月 ，智能代理技术的研发进程并未如预期般提速” ，公司基于全新组织架构做出的布局押注“近来 尚未见到成效 ”。扎克伯格此处所说的AI智能代理，指可代用户自动执行各类任务的自动化程序 。
扎克伯格称 ，今年一二月筹划重组之初 ，他与公司核心管理层沟通时，众人都担心企业转型步伐跟不上行业节奏 。
他表示 ，当时管理层对人工智能初创公司Anthropic推出的ClaudeCode这类工具抱有极高期待。
